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こういうことに理解を示さないのは、
経営陣だけ。
残業手当を出さないのであれば、
社員はさっさと仕事をして帰ればいい。
仕事以外の時間に費やした方がいいに決まってる。
最悪なのは、働かせておいて残業手当を払う気がない経営者。
こういう社長は論外です。
残業してでも仕事をしなければ
ならないのであれば、残業手当をちゃんと払う事、
払う気がないのなら、さっさと社員を定時に帰宅させるような仕事をさせること。
それが社長の仕事ってもんです。